女性リーダーを育て、柔軟で強い組織を作る！
１０：００-１７：００
【東京・浜松町】 終了「優秀な女性社員に、管理職の辞令を出したらやめてしまった」
「一般職も社員を営業部門に登用したら、全員1年も経たず、もとの部署に戻して欲しいと言い出した」
「特命で"女性の企画チーム"を立ち上げたが、思うような成果が上がらない」
「女性社員のモチベーションを高めるマネジメント手法がわからない」
女性活用は会社の命題なのに、なかなかうまくいかない。結果がでない。
そんな企業の管理職向け研修です。
●女性の能力を活用し、顧客満足や企業の業績を高めるには？
●自らが考え、行動し、結果を出す"女性リーダー"を育成するには？
●新しい価値創造のできる柔軟で強い組織をつくるには？
創業以来17年間、企業の業績を上げる女性能力活用に取組んできた、
㈱ハーストーリィのノウハウを２日間の管理職研修に凝縮いたしました。
講座の対象
●女性を部下に持つ男性管理職
●女性リーダーを育成したい指導者
●女性活躍推進、能力活用のプログラムを検討している企業のご担当者
| 開催日時 | ２００７年１０月１８－１９日（２日間） １０：００-１７：００ |
|---|---|
| 開催場所 | 味覚糖UHA館 東京 |
| 主催 | 株式会社ハー・ストーリィ |
| 受講料 | ９５，０００円（税込） |
| 定員 | ３０名 |
| お問い合わせ | 株式会社ハー・ストーリィ セミナー事務局 |
株式会社エ・ム・ズ
コーチング・ファシリテーター
佐野 愛子
コンピュータに関する技術を大学や企業で教えるインストラクターを経て、スキルだけではなく、心に火をつけるモチベーションアップ研修の必要性を感じる。
現在、株式会社エ・ム・ズの専任講師として、ビジネス・コーチング研修やリーダーシップ研修を担当。官公庁や大学、民間企業などで幅広く活躍中。
前職では、女性チームを編成してシステム開発を行う事業を展開。女性の強みを活かし、きめ細やかなサービスを提供することで、差別化を実現する。
詳しい実績が知りたい・サービス説明をしてほしいなど、御社に合わせた最適なソリューションをご提案いたします。まずはお気軽ご連絡ください。
イマドキの主婦のトレンド、消費行動リポートをお届けします。買物行動から子育て、暮らしに至るまで、これを読んでいれば、主婦の今が分かります。
